Inspectoría General de la Policía Boliviana
Instancia de control interno encargada de velar por la transparencia, la ética y la disciplina dentro de la Policía Boliviana.
Inspectoría General
Liderazgo institucional comprometido con el control, la supervisión y la transparencia de la Policía Boliviana.
Ejercemos un control interno riguroso sobre el accionar de la Policía Boliviana, verificando el cumplimiento de la Constitución, las leyes y los procedimientos en cada unidad de la institución.
Misión
Fortalecer de manera integral la transparencia institucional, la ética policial y la lucha frontal contra la corrupción dentro de la Policía Boliviana, mediante acciones permanentes de supervisión, control, fiscalización, prevención, investigación y seguimiento de actos irregulares, garantizando el cumplimiento estricto de la Constitución Política del Estado, la normativa vigente y los principios institucionales de legalidad, honestidad, responsabilidad, disciplina y servicio a la sociedad, fortaleciendo la transparencia, la ética pública y la responsabilidad funcionaria en resguardo de los intereses del Estado y la sociedad.
Asimismo, promover mecanismos eficientes de control interno, evaluación institucional y rendición de cuentas, orientados a prevenir hechos de corrupción, identificar responsabilidades administrativas, disciplinarias y/o penales, y fortalecer la confianza de la población en la institución policial, actuando con imparcialidad, objetividad, transparencia y respeto irrestricto a los derechos fundamentales, establecidos en el marco del vivir bien.
Visión
Constituirse en una instancia referente a nivel nacional en la lucha contra la corrupción y en el fortalecimiento de la transparencia institucional dentro de la Policía Boliviana, consolidando un sistema moderno, eficiente y permanente de supervisión, control y fiscalización, basado en principios éticos, legales y de responsabilidad institucional, reforzando una gestión institucional transparente, eficiente y libre de corrupción.
Ser reconocida por su capacidad de prevenir, detectar y combatir oportunamente actos de corrupción, promoviendo una cultura organizacional fundamentada en la integridad, la disciplina, la moral, la vocación de servicio y el compromiso con la sociedad, contribuyendo al fortalecimiento de la credibilidad, legitimidad y prestigio de la Policía Boliviana ante el pueblo boliviano, bajo el lineamiento de cero tolerancia a la corrupción.
Principios fundamentales
Normas de carácter general que guían y orientan la conducta de las servidoras y servidores públicos policiales, asegurando un comportamiento ético, profesional y enmarcado en la ley.
Legalidad
Exige que todas las acciones policiales estén estrictamente alineadas con la ley, evitando abusos de poder y garantizando que las intervenciones se realicen dentro del marco jurídico establecido.
Justicia
Obliga a las y los policías a actuar de manera equitativa y objetiva, resolviendo conflictos y aplicando la normativa sin favoritismos, respetando los derechos de todas las partes involucradas.
Imparcialidad
Requiere que los policías eviten prejuicios o influencias externas en su labor, asegurando que las decisiones se tomen únicamente en función de los hechos y la ley.
Profesionalidad
Implica que las servidoras y servidores públicos desarrollen sus funciones con competencia técnica y un alto estándar ético, reflejando compromiso y respeto hacia la ciudadanía.
Idoneidad y probidad
Demanda que las y los policías actúen con honestidad, responsabilidad y transparencia en el cumplimiento de sus deberes, asegurando que su conducta sea intachable dentro y fuera de la institución.
Transparencia
Promueve que los procesos y decisiones sean claros y accesibles, permitiendo el escrutinio público y fortaleciendo la confianza en la institución policial.
Respeto a los derechos humanos
Garantiza que todas las acciones policiales estén orientadas a proteger la dignidad y los derechos inherentes de las personas, evitando cualquier tipo de abuso o discriminación.
Autoridad
Se ejerce con legitimidad y respeto, promoviendo el orden público sin incurrir en excesos, lo que asegura que la función policial sea aceptada y respetada por la sociedad.
Jerarquía policial
Fomenta la disciplina y la coordinación en la institución, asegurando que las órdenes y responsabilidades se cumplan de manera eficiente y respetuosa dentro del marco de la ley.
Responsabilidad
Exige que las y los policías asuman las consecuencias de sus acciones y decisiones, rindiendo cuentas por el uso de recursos públicos y su desempeño.
Valores institucionales
Cualidades que orientan el comportamiento de las servidoras y servidores públicos policiales y permiten distinguir la conducta ética de la antiética, tanto en el ámbito público como privado.
Integridad policial
Actuar de manera recta y ética en todas las circunstancias, tanto en el ámbito profesional como personal, garantizando decisiones justas y respetuosas de los derechos humanos.
Honestidad policial
Conducirse con transparencia y veracidad, evitando cualquier tipo de corrupción o favoritismo, lo que fortalece la confianza pública.
Vocación de servicio
Priorizar el bienestar de la sociedad, actuando con empatía, responsabilidad y dedicación para atender las necesidades de seguridad ciudadana.
Disciplina policial
Cumplimiento estricto de las normas internas y externas de la institución, asegurando la coordinación y el orden para un desempeño eficiente y profesional.
Honor policial
Compromiso con los principios éticos y la defensa de la reputación institucional, actuando con dignidad y respeto hacia la labor policial y la ciudadanía.
Lealtad policial
Compromiso y fidelidad hacia la institución, sus principios y los compañeros de trabajo, siempre dentro del marco de la ética y la legalidad.
Dignidad policial
Tratar a todas las personas con respeto y consideración, evitando cualquier acción que pueda menoscabar los derechos humanos o la confianza pública.
Solidaridad policial
Cooperación y apoyo mutuo entre los miembros de la institución y con la comunidad, fortaleciendo el trabajo en equipo y el sentido de comunidad.
Perseverancia policial
Esfuerzo continuo por superar desafíos, mejorar competencias y cumplir objetivos, demostrando resiliencia y dedicación al servicio público.
Patriotismo policial
Compromiso con el bienestar y la seguridad de la nación, defendiendo los principios democráticos y la justicia social.
Más de 41 años de control institucional
La Inspectoría General cumple funciones a nivel nacional desde la conformación del primer Estado Mayor de la Policía Nacional (hoy Boliviana) en 1982.
1982
Estado Mayor
Conformación del primer Estado Mayor de la Policía Nacional: se establece el control y la supervisión de la estructura institucional interna.
1985
Ley Orgánica
La Ley Orgánica de la Policía Nacional contempla a la Inspectoría General como Organismo de Control dentro del nivel de Dirección y Control.
2016
R.A. Nº 0113
La Resolución Administrativa Nº 0113 (15 de septiembre) la establece como Organismo de Fiscalización, Supervisión y Control.
2024
R.A. Nº 0344/24
Nueva estructura orgánica (24 de diciembre): DIGIPI y los departamentos nacionales de Transparencia y de Fiscalización bajo su mando.
Hoy, frente a los desafíos contemporáneos en materia de seguridad, transparencia y control institucional, la Inspectoría General continúa consolidándose como una instancia estratégica de supervisión y fiscalización, comprometida con el fortalecimiento institucional y con la construcción de una Policía Boliviana íntegra y disciplinada, al servicio del pueblo boliviano.
Conducta íntegra al servicio de la sociedad
La ética policial guía y orienta el comportamiento de las servidoras y servidores públicos policiales en el desempeño de sus funciones, cuidando que sean coherentes con los principios y valores institucionales. La moral policial, entendida como el conjunto de normas y valores aceptados socialmente, influye directamente en la percepción que la ciudadanía tiene de la institución.
Como Policía Boliviana adoptamos un enfoque holístico de los principios y valores que guían nuestras pautas de comportamiento, tanto en lo profesional como en lo personal, priorizando siempre el interés público sobre el interés personal.
“Cada policía debe actuar con coherencia entre lo que piensa, dice y hace, priorizando siempre el interés público sobre el interés personal.”
Organización de la Inspectoría General
Mediante la Resolución Administrativa N° 0344/24, la Inspectoría General tiene bajo su mando órganos especializados del sistema de control interno de la Policía Boliviana.
DIGIPI
Dirección General de Investigación Policial Interna: brazo indefectible de la investigación policial transparente.
Depto. Nacional de Transparencia
Departamento Nacional de Transparencia y Lucha Contra la Corrupción, órgano especializado del control interno.
Depto. Nacional de Fiscalización
Fiscalización de casos administrativos, disciplinarios y procesos penales en todas las unidades policiales.
Inspectorías departamentales
Desconcentración por medio de los Comandos Departamentales y sus Unidades de Transparencia en los 9 departamentos.